A situação do Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos dos servidores técnico-administrativos da Universidade Estadual do Norte Fluminense Darcy Ribeiro (UENF) chegou à Assembleia Legislativa do Rio de Janeiro (Alerj). O plano atual foi instituÃdo em 2006 e, desde então, não passou por atualização.
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A demanda foi levada ao parlamento estadual por meio de uma indicação apresentada ao Governo do Estado e à Secretaria de Ciência, Tecnologia e Inovação, solicitando a reformulação da estrutura de carreira dos profissionais da universidade.
De acordo com a argumentação apresentada na Alerj, a ausência de revisão ao longo de quase duas décadas teria gerado distorções salariais e dificuldades na progressão profissional. Há relatos de situações em que servidores com muitos anos de serviço recebem vencimentos-base inferiores ao salário mÃnimo nacional.
A discussão também destaca a importância da UENF no cenário acadêmico e cientÃfico do estado. A universidade é considerada uma das principais instituições públicas de ensino superior do interior do Rio de Janeiro, com atuação na formação de profissionais e no desenvolvimento de pesquisas.
Com a demanda apresentada na Assembleia, a expectativa é que o tema avance nas discussões entre o Legislativo e o governo estadual, com o objetivo de avaliar possÃveis mudanças no plano de carreira dos servidores técnico-administrativos da instituição.
